近期，据一项调查显示，上半年化工行业的整体薪酬状况在平稳中略有提升，但中低收入人群仍占不小的比重。
调查显示，在化工行业，收入在1000元到2000元之间的占到二成多，收入在2000元到3000元之间的占了最大的比重，达三成多；同时，收入在3000到5000元的比重也不小，占到接近三成；而收入在5000元以上的中高收者占了不到两成，其中，5000－8000元之间的占了接近一成，8000元以上的，比例约为7%。
化工行业在国民经济中占有很大的比重，是关乎国计民生的一个重行业，近年来，随着国际油价的不断攀升，作为化工行业一个重要分支的备受关注，得到多数求职者的青睐，理由之一就是石油企业的高薪性。英才网联就业研究中心专家表示：“现在石油企业是热门行业，虽然现在的多数石油企业处在改制的风口浪尖上，但仍阻挡不了广大求职者欲在石油业大展身手的热情。国有石油企业中，工作年限在五年以上的，平均年薪可达二十万左右，这还只是一个中级职位的薪水，高级管理职位，有甚者可以达50到百万年薪，当然，这也是限于规模较大的石油企业。”
但是薪酬水平分布不匀是化工业存在的一个普遍现象。英才网联就业研究中心专家分析道：“在整个化工业中，日化用品和从事药品研发以及石油化工这几板块的薪金要高于其它分支行业。薪金水平在行业内部差距大是化工业薪酬分布的一个特点，但从总体上看，化工业的薪酬水平相较于去年还是稳中略有上升，整个化工业的发展前景也值得期待。”（程启飞）
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